RESPONSABILITÉS :
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur plusieurs sites (siège, magasins, hôtel) avec une vraie polyvalence terrain :
– Maintenance préventive et curative sur des installations techniques variées : électricité, CVC, plomberie, second œuvre, froid.
– Diagnostics de panne, interventions terrain et participation à la mise en service d’équipements.
– Suivi via GMAO et participation au roulement d’astreinte technique (avec prime dédiée).
Pas de routine : chaque jour, un nouveau défi technique !
Ce que nous mettons sur la table :
– Salaire fixe : entre 2 500 € et 2 800 € brut / mois
– Prime d’astreinte de 200 € brut
– 13e mois, intéressement, prime vacances
– CSE dynamique : loisirs, culture, sports, formation
– 70 % des transports pris en charge, prime de mobilité
– Pause rémunérée (5 % du temps de travail), accompagnement social interne
Pourquoi ce poste est différent :
– Parce qu’on vous confie des responsabilités techniques, sur un périmètre diversifié et vivant.
– Parce que vous intégrez une équipe stable, bienveillante, et à taille humaine.
– Parce que l’entreprise vous offre des moyens, de l’écoute et de la projection.
Un CV, un échange, une prise de contact – et on en discute simplement.
PROFIL RECHERCHÉ :
Ce que nous attendons de vous :
– Une formation technique (CAP/BEP/Bac Pro ou BTS) dans les métiers du bâtiment ou de la maintenance.
– Une première expérience réussie en environnement tertiaire ou industriel (3 à 5 ans souhaités).
– Une bonne autonomie, le goût de la polyvalence, et un sens du service développé.
– Un vrai bon esprit, orienté rigueur, entraide et réactivité.